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HRC Comp&Ben offre un servizio di consulenza di alto livello sul fronte delle compensation and benefit.

In particolare HRC si pone all’avanguardia sulla consulenza per quanto riguarda il Welfare Aziendale che, dopo la Legge 208/2015 e la Legge di Bilancio 2017, sta vivendo un momento di particolare fioritura.

Le opportunità per le aziende sono molte per poter crescere sia in termine di benessere dei lavoratori che di reputation verso potenziali talenti (talent acquisition).

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